Қырғызстан мен Ыстықкөл компаниялары үшін маркетинг және брендинг
Ugolek орыс тілді елдердің, соның ішінде Қырғызстанның компанияларымен қашықтан жұмыс істейді. Ыстықкөлдегі құрылыс салушыларға арналған жобалардың тәжірибесі бар.
Біздің тәжірибе
Ыстықкөлдегі құрылыс салушылар
Ыстықкөлдегі құрылыс салушыларға арналған жобалар: үйлер, апартаменттер және жалға беру. Клиенттердің атауы мен нәтиже сандарын жарияламаймыз, егжей-тегжейін қоңырау кезінде айтамыз.
Тілдер және төлем
Орыс тілінде жұмыс істейміз; сайтта қазақ және ағылшын нұсқалары да бар. Шарт пен төлем тәсілі стандартты, төлем теңгемен немесе долларменен.
Қырғызстан компаниялары үшін не істейміз
Брендинг және айдентика
Бренд-платформа, логотип, фирмалық стиль, брендбук, ребрендинг.
800 000 ₸-ден
Фото және бейнепродакшн
Жарнамалық және имидждік роликтер, фототүсірілім, монтаж. Қажет болса, түсіру тобын жергілікті жерде таңдаймыз.
ролик 250 000 ₸-ден
SMM және таргеттелген жарнама
Стратегия, контент-жоспар, контент жасау, таргет және ай сайынғы есеп.
айына 500 000 ₸-ден
«-ден» бағалары 2026 жылғы қазанға өзекті.
Қалай жұмыс істейміз
Біз Алматыда орналасқанбыз, ал жобаларды онлайн жүргіземіз: бриф, коммерциялық ұсыныс, шарт, келісулер мен есептер қашықтан өтеді. Төлемді теңгемен немесе долларменен жасауға болады. Түсірілімге өзіміз барамыз, жол шығындарын алдын ала сметаға енгізіп, келісеміз. Пакеттеріміз жоқ: ұсынысты сіздің міндетіңізге қарай есептейміз.
Сұрақ-жауап
+Алматыда болсаңыздар, Қырғызстан компанияларымен жұмыс істейсіздер ме?
Иә. Біз қашықтан жұмыс істейміз: бриф, коммерциялық ұсыныс, шарт, келісулер мен есептер онлайн өтеді, сонымен қатар Ыстықкөлдегі құрылыс салушыларға арналған жобалардың тәжірибесі бар.
+Бұл қанша тұрады?
Баға орынға байланысты емес: SMM айына 500 000 ₸-ден, жарнамалық және имидждік ролик 250 000 ₸-ден, брендинг 800 000 ₸-ден. Түпкілікті құнды бриф бойынша міндетке қарай есептейміз, пакеттеріміз жоқ.
+Жұмысты қалай төлеуге болады және қандай шарт жасалады?
Шарт бойынша жұмыс істейміз. Төлемді теңгемен немесе долларменен жасауға болады. Стандартты нұсқалар: 100% алдын ала төлем немесе кезең-кезеңімен 50/50 төлем (жұмыс басталардан бұрын 50% және келісілген кезеңде 50%).